大洪山分局民主评议政风行工作为契机，进一步加强作风建设，强化日常工作落实，以增强工作效能，更好地服务经济发展。

　　一、强化考勤和政务值班制度落实。该分局加强干部职工出勤考核，严查“不在状态”的工作人员。所有在岗工作人员必须坚持按时上下班，若有事外出，必须搞好外出登记和工作事项告知。对不按时上下班和“不在状态”的，将按照市局有关规定和景区治庸问责办法进行处理。

　　二、强化日常工作落实。该分局对能在机关内及办结的事项，必须当时或当天办好；不能在分局内办结的事项，积极申报上级批准，快速办好；不能办的事项，详细告知服务对象不能办的理由。

　　三、强化工作服务和文明执法。对来分局办事的同志做到热情接待，热心为其办事，克服“门难进、脸难看、事难办”的现象，让办事同志高兴而来，高兴而去。同时在日常工作中搞好预约服务、延时服务、跟踪服务，对重点项目实行“保姆式”服务。坚持文明执法，做到以理服人，无粗暴执法的现象。

　　四、强化工作效能。工作效率的高低直接影响单位形象，该分局对日常工作做到每周一督办，杜绝拖办、漏办工作事项，目前服务项目用地勘测8次，办理好土地登记发证30本，完成日常工作事项50余项。